武汉市蔡甸区改革办

武汉市蔡甸区率先探索，以“五个强化”推行企业河湖长制，取得了良好成效。
　　强化组织领导。区委、区政府把选配企业河湖长作为落实省、市河湖长2号令的重要工作，以推行“企业河湖长制”为重要抓手，倒逼工业转型升级，逐步形成绿色生产方式和生活方式。分管副区长专题研究，亲自部署，明确了先建机制、稳步实施的工作思路，要求企业河湖长选配不搞“一哄而上”，不搞“一夜之间，全民河长”。区河长办在认真开展河湖周边企业情况摸底调查的基础上，制定了企业河湖长选配方案。
　　强化示范效应。2017年，蔡甸区在全市率先进行企业管湖试点，将后官湖4个子湖的管理权移交蔡甸区生态集团。2018年初，蔡甸区生态集团投资建成后官湖湖泊绿道管理中心，聘请11名专职管理员。成立以来，共组织了5000余人次进行湖面垃圾清除，清除水面垃圾500余吨，为环湖97处排口建档管理，关闭 5处排污口，后官湖4个子湖水体质量保持稳定，湖面垃圾明显减少。通过示范带动，为汉江蔡甸段选配了10名企业河湖长，相关工作稳步推进。
　　强化主动认领。企业河湖长选配充分尊重企业意愿，通过河湖长制“六进”宣传，调动企业负责人的主动性和积极性，不搞“强制认领”，不搞“行政摊派”。汉江蔡甸段的10家企业都是主动申请，再经过区河长办把关筛选。把企业负责人的社会责任心作为筛选的首要考虑因素。如此一来，选出的企业家们爱水乐水，既出钱又出力，带动整个企业的员工一起保护河湖，带动社会各界群众一起参与到河湖保护中来。
　　强化基金引导。发起建立“汉江保护基金”，企业家们现场捐赠20万元，作为第一笔启动资金。此项基金由政府发起、企业注资、共同管理，主要用于河湖保护宣传、技术交流、对涉河湖违法行为举报奖励和对河湖保护个人表彰。制定《蔡甸区河湖保护基金使用管理办法实施细则》，规范资金使用程序。基金在现阶段财政资金“力不能及”之处着重发力，充分发挥了“四两拨千斤”的效应。
　　强化考核监督。企业河湖长，不光是“嘴上说”，还要硬碰硬。蔡甸区在移交后官湖4个子湖的湖泊管理权时附加了条件，必须确保湖水三类水质，有关部门定期检测，并根据检测结果进行考核。同时，制定了《蔡甸区汉江民间（企业）河长名单及责任河段表》，公布10个企业名称、企业河长姓名和职务、所包干的汉江蔡甸段10段堤防的桩号和堤长，以接受社会监督，对履职不到位的，启动退出机制。■
　　责任编辑：张   利